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竞技宝APP从“笔杆子”到“润滑剂”他努力将矛
发布时间:2021-10-09 16:38

  竞技宝官网入口唐强,眉山市仁寿县司法局副局长,曾任仁寿县矛盾纠纷多元化解协调中心副主任。今年荣获首届“四川政法先锋”称号。

  近日,唐强和仁寿县财政等部门负责人一道,对当地人民调解员个案补贴费用的规范性申报、审核、发放和管理办法进行最后协商。“我们对补贴费用的申报流程等进行了优化,从而更好地调动调解员的积极性。”

  从仁寿县矛盾纠纷多元化解协调中心副主任到县司法局副局长,唐强的工作岗位发生了变化。但他认为,职务虽变,初心不变,促进调解工作发展依然是自己的分内事,“不管在哪里,司法工作者都要做好群众的‘润滑剂’,努力将矛盾纠纷化解在基层。”

  唐强在仁寿县委政法委工作时,因善于思考、文字工作出色被称为“笔杆子”。37岁那年,他调入仁寿县矛盾纠纷多元化解协调中心(原矛盾纠纷大调解协调中心)工作并担任副主任。

  2010年的一个案件让他印象深刻。那是一起摩托车交通肇事案件,行人受重伤,但是肇事者无钱赔偿。无奈之下,受害者家属只能长期找当地相关部门进行反映。“虽然矛盾双方是群众,但要解决这个事情,却需要交管、保险、医疗、民政、社区等多方协调。”唐强回忆,按照当时的机制,这些调解分别属于人民调解和行政调解范畴,后来,县级多部门开了多次协调会,花了半年多时间才达成解决方案。

  此后,为了更好地整合调解力量,仁寿县协调中心建立人民调解、行政调解、司法调解整合机制,在每个乡镇设立协调中心,推进个人调解室规范化建设,推动县乡矛盾纠纷多元化解。一旦群众有需求,可以就近得到快速解决。统计数据显示,三类调解的力量整合后,调解案件的成功率大大提高,调解结案时间缩短近一半。

  由于乡镇没有专职从事调解工作的人员,有时难免不能很好地满足群众的调解需求。唐强和同事经过走访和调研,向县委提出配备专职协调中心副主任的建议。仁寿县委组织部陆续选派60名有调解经验的干部到60个乡镇担任专职协调中心副主任,加强“公调对接”“访调对接”“诉非衔接”,充实基层调解力量。“让群众有矛盾的时候,能够找得到人办得了事。”唐强说。

  在以唐强为骨干的县矛盾纠纷多元化解协调中心的推动下,仁寿县98%以上的非涉稳性矛盾纠纷被成功化解,筑牢了维护该县社会稳定的“第一道防线”。感言

  作为从事调解工作的人员,一定要有一个信念,那就是老百姓的事情无论再小都要当作大事情,在法律法规允许的范围内尽心尽力去做。只有这样,才能真正当好群众之间的“润滑剂”。(四川日报全媒体记者 张庭铭)

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